Leadership & cultura
Cultura organizzativa e sviluppo della leadership nel quotidiano.
Leadership & Cultura
sciencedirect.com
Executive leaders’ perspectives on the impact of executive coaching on their leadership development - ScienceDirect
Il coaching trasforma gli assunti taciti dei leader in impatti visibili: team leadership e comunicazione sono i driver del cambiamento.
Leadership & Cultura
hbr.org
Why Great Turnarounds Start with Culture, Not Strategy
Se la velocità del cambiamento esterno supera quella interna, il declino è certo. Il turnaround richiede di cambiare la cultura, non solo la strategia.
Leadership & Cultura
forbes.com
Forbes America's Best Employers For Company Culture 2026
La cultura aziendale non è più un 'nice-to-have', ma il driver primario di produttività e retention. Leadership evolutiva cercasi.
Leadership & Cultura
imd.org
The seven stages of culture transformation - IMD business school for management and leadership courses
La cultura non si ordina, si allinea: un framework in 7 fasi per chiudere il gap tra strategia e comportamenti reali nell'organizzazione.
Leadership & Cultura
sciencedirect.com
The Influence of Organizational Culture on Medication Safety Practices and Associated Risk Factors in the Community Setting: A Systematic Review - ScienceDirect
La cultura non è un’astrazione: è il motore invisibile che determina sicurezza e performance. Senza misurarla, la strategia resta un auspicio.
Leadership & Cultura
corriere.it
La cultura aziendale come crescita: i sei ingredienti per costruire organizzazioni ad alto impatto | Corriere.it
La cultura non è ciò che dichiari, ma ciò che premi. Il GAP tra strategia e azione si colma solo con la coerenza della leadership.
Leadership & Cultura
researchgate.net
(PDF) The effect of resistance in organizational change programmes: A study of a lean transformation
La resistenza al cambiamento non è un ostacolo casuale, ma un sintomo di una cultura organizzativa disallineata e povera di coinvolgimento.
Leadership & Cultura
sciencedirect.com
Agent-based simulation for organizational culture dissemination: design and case study - ScienceDirect
La simulazione agent-based dimostra che l'influenza della leadership è la variabile chiave per ridurre l'entropia e accelerare l'allineamento culturale.
Leadership & Cultura
researchgate.net
(PDF) The impact of leadership styles on organizational culture and firm effectiveness: An empirical study
La leadership non è solo gestione: è l'architettura che modella le norme culturali, determinando direttamente l'efficacia dell'azienda.
Leadership & Cultura
hbr.org
Model the Transformation You Expect Employees to Deliver
La trasformazione non fallisce per resistenza dal basso, ma per l’incoerenza al vertice: i leader devono agire ciò che chiedono.